Tras más de 17 años de trayectoria, la firma reorganiza su estructura para afrontar el futuro, mientras impulsa un nuevo proyecto de carácter social.

Alhaurín el Grande, julio de 2026. Ley 57 ha iniciado una nueva etapa en su historia. Coincidiendo con la reciente constitución de la Fundación Ley 57 para la Divulgación y el Talento, la firma ha culminado un proceso de reorganización interna que permitirá reforzar tanto la continuidad del despacho profesional como el desarrollo de nuevos proyectos de divulgación y compromiso social.

Después de más de veinticinco años de ejercicio profesional, Carlos Cómitre Couto ha decidido dar un paso al lado en la gestión diaria del despacho para dedicar esta nueva etapa de su vida a la dirección de la Fundación y al impulso de distintos proyectos personales relacionados con la divulgación, la formación, el emprendimiento y la salud.

Esta decisión responde a una evolución meditada y no supone una ruptura con la historia de Ley 57, sino la continuidad de un proyecto que ha ido creciendo y diversificándose con el paso de los años.

Continuidad garantizada

La dirección del despacho pasa a estar encabezada por Ana Belén Ordóñez y Francisco Picón, socios de la firma desde hace años y perfectamente conocedores de la filosofía de trabajo que ha caracterizado a Ley 57 desde su creación.

Ambos asumirán la dirección del despacho junto al resto del equipo profesional, garantizando la continuidad en la atención a clientes, empresas y particulares, manteniendo el compromiso de cercanía, especialización y rigor jurídico que siempre ha definido a la firma.

Carlos Cómitre continuará vinculado al proyecto desde una posición institucional, colaborando cuando resulte necesario, pero sin intervenir ya en la gestión cotidiana del despacho.

Una evolución natural

Desde su creación, Ley 57 ha experimentado una constante evolución.

Nació como un despacho profesional especializado, amplió posteriormente su actividad en distintas sedes y con la creación de la Editorial Ley 57, desde la que se han publicado numerosas obras jurídicas y empresariales, y ahora como legado de esta trayectoria incorpora una tercera dimensión con la puesta en marcha de la Fundación Ley 57 para la Divulgación y el Talento.

La Fundación, cuyo patronato está formado por Carlo Cómitre, Raúl Martín y la Asociación empresarial FEDELHORCE a través de su presidenta Silvia López Maldonado, nace con la finalidad de impulsar la divulgación del conocimiento y apoyar a personas con talento mediante programas de acompañamiento, becas, actividades culturales y proyectos de emprendimiento, especialmente dirigidos al Valle del Guadalhorce.

Conforme a sus Estatutos, el Patronato ha delegado en Carlos Cómitre la dirección y gestión de la Fundación, permitiéndole concentrar su actividad en este nuevo reto y en otras actividades profesionales.

Mirando al futuro

La reorganización responde también a una realidad compartida por muchos despachos profesionales: la necesidad de adaptar sus estructuras a nuevas formas de trabajar y a nuevas demandas sociales.

Mientras Ana Belén Ordóñez y Francisco Picón liderarán el futuro de la actividad jurídica de Ley 57, Carlos Cómitre centrará sus esfuerzos en proyectos orientados a generar impacto social más allá del ámbito estrictamente jurídico, en una iniciativa independiente de su despacho fundador.

Entre ellos destacan la Fundación, nuevos proyectos editoriales, iniciativas de divulgación y distintas actividades vinculadas al emprendimiento y a la promoción de la salud.

Un mismo compromiso

A pesar de esta nueva organización, la filosofía que dio origen a Ley 57 permanece inalterada.

El compromiso con el conocimiento, la excelencia profesional, la cercanía con las personas y la voluntad de aportar valor a la sociedad continúan siendo los principios que inspiran tanto al despacho profesional como a la nueva Fundación.

Como resume Carlos Cómitre:

«Los proyectos cambian de forma, pero no de propósito. Durante más de veinticinco años hemos intentado ayudar a las personas desde el Derecho. Ahora queremos seguir haciéndolo también desde la divulgación, la educación y el apoyo al talento. Es una evolución, no un punto final.»

En los próximos meses, la Fundación presentará esta nueva etapa, que combina la continuidad de un despacho consolidado con el nacimiento de una institución destinada a generar oportunidades para las generaciones futuras.