La prescripción y caducidad. Efecto del Covid 19 y el Estado de Alarma en determinadas reclamaciones
16 de septiembre 2020 Artículo de Adrián Martín Fernández. Ley 57 abogados. PLAZOS DE PRESCRIPCIÓN Y CADUCIDAD EN TIEMPOS DE COVID-19 En este breve artículo se tratará la repercusión que el COVID-19 y el estado de alarma declarado por el Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, han tenido en el cómputo de los plazos […]
Coronavirus. Volver a abrir un negocio en la desescalada (II) Empresas con empleados.
3 mayo 2020 El gobierno anuncia las fases de desescalada. Pendientes de publicación en el B.O.E. tales medidas, continuamos, con este, una breve serie de artículos la problemática de la reapertura para negocios con y sin empleados. En el caso que hubiera trabajadores sin duda las circunstancias son más complejas que las comentadas en el […]
Coronavirus. El gobierno SUSPENDE las obras en edificios donde viva gente y publica un guía para la vuelta al trabajo.
13 de abril 2020 Un B.O.E. Extraordinario publicado anoche publica la Orden SND/340/2020, de 12 de abril, por la que se suspenden determinadas actividades relacionadas con obras de intervención en edificios existentes en las que exista riesgo de contagio por el COVID-19 para personas no relacionadas con dicha actividad. El Gobierno publica una guía con […]
Los jueces de Málaga de Familia acuerdan suspender de facto visitas y custodias compartidas durante la alarma.
Artículo de Ángel Vegas. Abogado del Dpto. de Familia de Ley 57 Abogados. 19 marzo 2020 Consideran que en beneficio del menor y de la sociedad (para evitar posibles contagios) no se atenderán a peticiones de ejcución de sentencias durante la alarma y sí compensar los periodos de estancia con los menores superada la crisis. […]
ALARMA CORONAVIRUS. PROCEDIMIENTO PARA SUSPENDER UN CONTRATO DE TRABAJO POR FUERZA MAYOR.
15 de marzo 2020 Ante el cierre decretado de muchos negocios regulado en el decreto que establece el Estado de Alarma en el territorio nacional por el coronavirus, es de recordar que los contratos LABORALES pueden suspenderse por causa de fuerza mayor, siguiendo una tramitación para ello según instrucciones que emanan del Ministerio de Trabajo. […]
Situaciones laborales ante el Coronavirus. (II) El empresario
14 de marzo 2020. Ante la falta de información en los portales públicos, presentamos una recopilación de las principales cuestiones que el empresario con trabajadores debe saber: ¿Puedo “despedir“ durante la alerta ? Si por “despido” entendemos el cese definitivo del/a trabajador/a en el trabajo, SÍ, como en cualquier otra situación. La reacción normal será […]
